BINNEN
WERK
Waar werk & levenskunst elkaar ontmoeten

Professioneel vakmanschap begint van binnen.

Een doorlopende leergemeenschap voor professionals in organisaties met ambitie. Voor mensen die hun impact willen vergroten via zelfkennis, breder handelingsrepertoire en verhoogd bewustzijn.

Bekijk het programma
werk als ingang naar de binnenwereld

Iedere samenwerking, ieder conflict, iedere irritatie en iedere leidinggevende uitdaging nodigt uit tot zelfonderzoek. Niet om jezelf te verbeteren. Wel om jezelf beter te leren kennen.

Er bestaan opleidingen voor vaardigheden. Er bestaan trainingen voor leiderschap. Maar er zijn weinig plekken waar professionals doorlopend leren zichzelf als instrument te begrijpen, samen met gelijkgestemden uit verschillende velden.

BINNENWERK is zo'n plek: warm en compromisloos, persoonlijk en professioneel. Geen training, maar een leergemeenschap voor mensen die willen leren, ontwikkelen en hun visie werkelijk willen verbinden met praktijk, processen en mensen.

02 / Waarom BINNENWERK?

Deze tijd vraagt om meer dan losse reflectie.

Intervisie en supervisie bestaan al. Wat vaak ontbreekt is bedding: een plek waar professionele ontwikkeling niet incidenteel is, maar een doorlopende slag wordt. Met mensen die verschillende praktijken meebrengen, maar rond dezelfde onderliggende vragen willen leren.

Hoe beziel ik vormen, processen en samenwerking?

Hoe verbind ik mijn visie met wat er werkelijk gebeurt in de praktijk?

Hoe blijf ik menselijk aanwezig en professioneel effectief tegelijk?

03 / De drie ingangen

Niet nog een methode. Wel een manier van kijken.

01 Spiegel

Alles wat je raakt vertelt iets over jou.

De buitenwereld wordt ingang naar de binnenwereld. Wat schuurt, triggert of steeds terugkomt, krijgt taal en betekenis.

02 Biografie

Je geschiedenis leeft door in je leiderschap.

Hoe jij grenzen stelt, verantwoordelijkheid neemt, vertrouwt, conflicten aangaat en nabij blijft: alles heeft wortels.

03 Belichaming

Inzicht wordt pas waar als het landt.

We werken niet alleen pratend of denkend, maar ook systemisch, ervaringsgericht en lichaamsbewust. Zodat weten beweging wordt.

04 / Aanbod

Een open leergroep op een plek waar je loskomt van je werkplek.

BINNENWERK start als open leergemeenschap: professionals uit verschillende organisaties en velden komen samen rondom gedeelde professionele thematiek. Juist buiten de eigen organisatie ontstaat ruimte om eerlijker te kijken, dieper te leren en opnieuw verbinding te maken met wat je werk van je vraagt.

  • 01 Leergemeenschap met professionals uit verschillende velden
  • 02 Bewustzijn voor oplossingen: eerst kijken, dan handelen
  • 03 Visie vertalen naar praktijk, processen en mensen
  • 04 Geen therapie, geen training, wel volwassenwording

De basisvorm: een open leergemeenschap

VormVaste groep
PlekInspirerend en extern
RitmeMeerdere keren per jaar

Een vaste groep professionals die meerdere keren per jaar samenkomt op een inspirerende plek, buiten de eigen organisatie en los van de dagelijkse werkcontext.

Elke bijeenkomst heeft diepte, bedding en een opdracht voor tussentijds binnenwerk.

05 / Procesflow

Van vraag naar onderstroom naar beweging.

Een traject is doorlopend van aard. Iedere bijeenkomst krijgt een huiswerkopdracht mee, zodat het leren niet in de sessie blijft maar terugkeert in overleg, besluitvorming, leiderschap en samenwerking.

Stap 1

Uitgebreide intake

We verkennen de zichtbare vraag, de professionele context en wat er op een diepere laag mogelijk wil worden aangekeken.

Stap 2

Intro: biografie leren verstaan

De groep maakt kennis met biografisch kijken: hoe persoonlijke geschiedenis, werkpraktijk en leiderschap elkaar raken.

Stap 3

Intervisie & supervisie

Terugkerende sessies rond leerthema's, cases en patronen. Altijd met een opdracht voor de praktijk.

Stap 4

Natuurdag

Een tussentijdse dagwandeling waarin de groep vertraagt, integreert en opnieuw richting voelt.

06 / Wie zijn wij?

Drie begeleiders, een gedeelde liefde voor binnenwerk.

We brengen ervaring, scherpte en menselijkheid samen in de begeleiding van de leergemeenschap.

Ron Berends

Ron Berends

Michel van Pijkeren

Michel van Pijkeren

Frans Jorna

Frans Jorna

BINNENWERK

Voor wie wil leren met hoofd, hart en handelen.

Voor professionals die steviger willen worden zonder harder te worden. Voor mensen in organisaties met ambitie, die hun impact willen vergroten door zelfkennis, breder handelingsrepertoire en een levend contact tussen visie en praktijk.

Plan een orientatie